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#1 Fri 12 April 2019 11:38

ImpactInitiatives
Membre
Date d'inscription: 18 May 2015
Messages: 38

[CDD] Reach Web/gis Officer - South Sudan

Adresse de l'expéditeur : filipa.romao@texte-a-enlever.impact-initiatives.org

BACKGROUND ON IMPACT AND REACH
REACH was born in 2010 as a joint initiative of two International NGOs (IMPACT Initiatives and ACTED) and the United Nations Operational Satellite Applications Programme (UNOSAT). REACH’s purpose is to promote and facilitate the development of information products that enhance the humanitarian community’s decision making and planning capacity for emergency, reconstruction and development contexts. REACH facilitates information management for aid actors through three complementary services: (a) need and situation assessments facilitated by REACH teams; (b) situation analysis using satellite imagery; (c) provision of related database and (web)-mapping facilities and expertise.
IMPACT Initiatives is a humanitarian NGO, based in Geneva, Switzerland. The organisation manages several initiatives, including the REACH Initiative. The IMPACT team comprises specialists in data collection, management and analysis and GIS.  IMPACT was launched at the initiative of ACTED, an international NGO whose headquarter is based in Paris and is present in thirty countries. The two organizations have a strong complementarity formalized in a global partnership, enabling IMPACT to benefit from ACTED’s operational support on its fields of intervention.

We are currently looking for a REACH Web-GIS Officer to support our REACH team in South Sudan.
Department:REACH
Position: REACH Web-GIS Officer
Contract duration: 6 months
Location: Juba, South Sudan
Starting Date: ASAP

COUNTRY PROFILE
IMPACT, through its own activities, or through REACH, has been implementing programming in South Sudan since 2012. Responding to the Sudan Border Crisis, REACH initially engaged through coordinated information management support – in the form of refugee camp mapping and service provision analyses, thematic assessments, and multi-sectorial needs assessments – in Maban County, Upper Nile State and Pariang County, Unity State. IMPACT was engaged by DFID to provide a series of impact evaluations of their BRACE programming across Greater Bahr el Ghazal and Upper Nile States in 2013; a programme with run for two years, included 5 total assessments, and touched a total of more than 20,000 households. Immediately following the conflict of December 2013, REACH expanded its programming to include the IDP response, participating in Initial Rapid Needs Assessments of conflict affected areas, providing mapping and monthly service provision analyses for major IDP sites around the country, and running large-scale IDP return intentions assessments.

2018 has seen the expansions of both IMPACT and REACH programming to 10 out of 10 states, spanning the refugee, IDP and development responses, and covering diverse activities such as cross-border port monitoring, assessments of hard to reach areas, flood mapping and vulnerability analysis, market monitoring and supply chain analysis, analysis of tensions and conflicts over access to natural resources, and third party monitoring of humanitarian and development programming.

POSITION PROFILE
REACH is seeking to fill the position of Web-GIS Officer in South Sudan related to the development of coordination platforms, including content management systems and interactive offline maps. There are currently multiple projects being undertaken that involve a good knowledge of web development. This position brings with it the potential for working with in a high tempo team operating in a dynamic context. This position also has the potential to be tasked with supporting mission expansion in neighbouring countries, or short to mid-term surge support for sudden onset disasters globally.

FUNCTIONS
Under the supervision of the REACH senior GIS officer and country coordinator, and IMPACT HQ in Geneva, the REACH web-GIS officer is responsible for assisting in the development of REACH web projects in country, including conducting maintenance, writing documentation, and conducting handovers. He/she will also be responsible for assisting the GIS team in the production of static maps, as well as creating factsheets for data collection activities.
Summary
The REACH Web-GIS Officer shall be responsible for:
•Assisting/leading on the technical development of web-based data dashboards and GIS applications.
•Assisting the GIS team in the preparation, conception and production of static maps and factsheets.
•Supporting the development of robust information management mechanisms in country.

A. Assisting/leading on the technical development of web-based data dashboards and GIS applications
•The design, development, implementation, maintenance, and support of GIS tools, data dashboards, and web GIS applications, as well as some spatial data analysis.
•Develop, recommend, and implement visual designs for web applications / develop user-friendly designs and experiences based on needs and feedback.
•Research and implement new concepts, strategies, or innovative approaches that have significant impact on user experience.

B. Assisting the GIS team in the preparation, conception and production of static maps and factsheets
•Identify map information needs.
•Identify and access map information sources.
•Ensure accurate linkages between spatial databases and assessment data.
•    Ensure that the produced maps and factsheets meet the requirements of REACH and concerned partners.

C. Supporting the development of robust information management mechanisms in country
•Provide technical backstopping to the country team throughout a project’s lifecycle.
•Provides training and problem-solving support of GIS applications.
•Assists on major projects involving the GIS and assessment teams.
•Performs other duties as assigned.

WORKING RELATIONS
Internally, the GIS Officer will work closely with REACH Assessment staff and where required IMPACT HQ. These relations will also extend to ACTED country staff. Externally, the GIS Officer will be expected to liaise with national and international partners, notably IM focal points in NGOs, UN agencies and clusters.
ACCOUNTABILITY TO COMMUNITIES AND BENEFICIARIES
The staff member is responsible for ensuring that all relations with the communities REACH and partners work are conducted in a respectful and consultative manner. Due attention must be paid to ensuring that communities are adequately consulted and informed about REACH programme objectives, activities, beneficiary selection criteria, and methodologies. This is the responsibility of every REACH staff member.

REQUIREMENTS
- Good academic qualifications, preferably a master’s degree in a relevant discipline (e.g. Computer Science, Geoinformatics, Web Development, Information Technology, etc.)
- 1-3 years of experience of geospatial web development in a professional industry setting
- Portfolio of software projects completed during professional and/or personal time
- Experience with general JavaScript frameworks (React, Redux, Webpack, Babel, ESLint)
- Experience with web mapping specific frameworks (MapboxGL, Turf, TopoJSON)
- Experience with dashboard design software (Tableau, PowerBI)
- Experience with desktop GIS software (ArcGIS Pro, QGIS)
- Familiarity with Linux and command line interfaces (Ubuntu, Debian)
- Familiarity with static site generators and progressive web apps (Gatsby, Next)
- Familiarity with platforms as a service (AWS, Azure, GCP) and CI/CD (Netlify, CircleCI)
- Knowledge of other general-purpose programming languages (Python, R) a plus
- Knowledge of headless CMSs (Netlify CMS, Contentful, Strapi) a plus
- Knowledge of the Microsoft Office and Adobe Suite, particularly Excel, Illustrator and InDesign
Other:
- Excellent team management skills
- Ability to operate in a cross-cultural environment requiring flexibility
- Familiarity with the aid system, and understanding of donor and governmental requirements
- Prior knowledge of the region an asset
- Fluency in English required
- Ability to work independently

CONDITIONS
-Salary defined by the IMPACT salary grid; educational level, expertise, hardship, security, and performance are considered for pay bonus
-Additional monthly living allowance
-Free food and lodging provided at the organisation’s guesthouse/or housing allowance (depending on contract length and country of assignment)
-Transportation costs covered, including additional return ticket + luggage allowance
-Provision of medical, life, and repatriation insurance + retirement package

HOW TO APPLY
Please send, in English, your cover letter, CV and three references to jobs@texte-a-enlever.impact-initiatives.org
Please indicate in the subject line of your email:
- The reference of the position: Ref: 19/SSD/GISOWEB01
- An indication of where you first found this vacancy: IMPACT website / Reliefweb / CAGI / Coordination Sud / Georezo / Universities’ career website / personal contact / other.

Adresse de l'expéditeur : filipa.romao@texte-a-enlever.impact-initiatives.org

CONTEXTE DE L'IMPACT ET DE LA PORTÉE
REACH est né en 2010 d'une initiative conjointe de deux ONG internationales (IMPACT Initiatives et ACTED) et du Programme des Nations Unies pour les applications satellitaires opérationnelles (UNOSAT). L'objectif de REACH est de promouvoir et de faciliter le développement de produits d'information qui améliorent la capacité de prise de décision et de planification de la communauté humanitaire dans les situations d'urgence, de reconstruction et de développement. REACH facilite la gestion de l'information pour les acteurs de l'aide grâce à trois services complémentaires : a) l'évaluation des besoins et des situations facilitée par les équipes REACH ; b) l'analyse de la situation à l'aide d'images satellitaires ; c) la mise à disposition de bases de données connexes et de moyens et de compétences en matière de cartographie (web).
IMPACT Initiatives est une ONG humanitaire basée à Genève, en Suisse. L'organisation gère plusieurs initiatives, dont l'initiative REACH. L'équipe IMPACT est composée de spécialistes de la collecte, de la gestion et de l'analyse des données et des SIG.  IMPACT a été lancé à l'initiative d'ACTED, une ONG internationale dont le siège est basé à Paris et qui est présente dans trente pays. Les deux organisations ont une forte complémentarité formalisée dans un partenariat mondial, permettant à IMPACT de bénéficier de l'appui opérationnel d'ACTED dans ses domaines d'intervention.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un responsable Web-GIS REACH pour soutenir notre équipe REACH au Sud Soudan.
Département:REACH
Position : Responsable REACH Web-GIS
Durée du contrat : 6 mois
Emplacement : Juba, Sud Soudan
Date d'entrée en fonction : DÈS QUE POSSIBLE

PROFIL DE PAYS
IMPACT, par le biais de ses propres activités ou de REACH, met en œuvre des programmes au Sud-Soudan depuis 2012. En réponse à la crise frontalière soudanaise, REACH s'est initialement engagé par le biais d'un soutien coordonné à la gestion de l'information - sous la forme d'une cartographie des camps de réfugiés et d'analyses de prestation de services, d'évaluations thématiques et d'évaluations multisectorielles des besoins - dans le comté de Maban, les États du Haut-Nil et du Pariang, État Unity. IMPACT a été chargé par le DFID de fournir une série d'évaluations d'impact de sa programmation BRACE dans les États du Grand Bahr el Ghazal et du Haut-Nil en 2013 ; un programme d'une durée de deux ans, comprenant 5 évaluations totales et touchant plus de 20 000 ménages au total. Immédiatement après le conflit de décembre 2013, REACH a élargi sa programmation pour inclure la réponse aux PDI, en participant aux évaluations rapides initiales des besoins dans les zones touchées par le conflit, en fournissant des cartes et des analyses mensuelles de prestation de services pour les principaux sites de PDI du pays, et en effectuant des évaluations à grande échelle des intentions de retour des déplacés internes.

En 2018, les programmes IMPACT et REACH ont été étendus à 10 États sur 10, couvrant les interventions en faveur des réfugiés, des personnes déplacées et du développement, et couvrant diverses activités telles que la surveillance portuaire transfrontalière, l'évaluation des zones difficiles d'accès, la cartographie des inondations et l'analyse de la vulnérabilité, la surveillance des marchés et de la chaîne d'approvisionnement, l'analyse des tensions et conflits concernant l'accès aux ressources naturelles et le suivi par un tiers des programmes humanitaires et du développement.

PROFIL DE POSTE
REACH cherche à pourvoir le poste d'agent Web-GIS au Sud-Soudan en ce qui concerne le développement de plateformes de coordination, y compris les systèmes de gestion de contenu et les cartes interactives hors ligne. Il y a actuellement plusieurs projets en cours qui impliquent une bonne connaissance du développement web. Ce poste offre la possibilité de travailler au sein d'une équipe à haut tempo dans un contexte dynamique. Ce poste pourrait également être chargé d'appuyer l'expansion de la mission dans les pays voisins ou de fournir un appui à court ou à moyen terme en cas de catastrophes soudaines à l'échelle mondiale.

FONCTIONS
Sous la supervision du responsable principal du SIG de REACH et du coordinateur national et du siège d'IMPACT à Genève, le responsable du SIG Web de REACH est chargé d'aider au développement de projets Web REACH dans le pays, y compris la maintenance, la rédaction de la documentation et la réalisation des transferts. Il/elle sera également chargé(e) d'assister l'équipe SIG dans la production de cartes statiques, ainsi que de créer des fiches d'information pour les activités de collecte de données.
Résumé
L'agent REACH Web-GIS est responsable de :
-Aider et diriger le développement technique de tableaux de bord de données et d'applications SIG sur le Web.
-Assister l'équipe SIG dans la préparation, la conception et la production de cartes statiques et de fiches d'information.
-Soutenir le développement de solides mécanismes de gestion de l'information dans les pays.

A. Aider et diriger le développement technique de tableaux de bord de données et d'applications SIG sur le Web.
-La conception, le développement, la mise en œuvre, la maintenance et le soutien d'outils SIG, de tableaux de bord de données et d'applications SIG Web, ainsi que l'analyse de certaines données spatiales.
-Développer, recommander et mettre en œuvre des conceptions visuelles pour des applications Web / développer des conceptions et des expériences conviviales basées sur les besoins et la rétroaction.
-Rechercher et mettre en œuvre de nouveaux concepts, stratégies ou approches novatrices qui ont un impact important sur l'expérience de l'utilisateur.

B. Assister l'équipe SIG dans la préparation, la conception et la production de cartes statiques et de fiches d'information
-Identifier les besoins d'information cartographique.
-Identifier et accéder aux sources d'information cartographique.
-Assurer des liens précis entre les bases de données spatiales et les données d'évaluation.
- Veiller à ce que les cartes et fiches d'information produites répondent aux exigences de REACH et des partenaires concernés.

C. Soutenir la mise en place de solides mécanismes de gestion de l'information dans les pays.
-Fournir un appui technique à l'équipe de pays tout au long du cycle de vie d'un projet.
-Fournit de la formation et un soutien à la résolution de problèmes pour les applications SIG.
-Aider à la réalisation de grands projets impliquant le SIG et les équipes d'évaluation.
-Remplir les autres fonctions qui lui sont assignées.

RELATIONS DE TRAVAIL
En interne, le responsable SIG travaillera en étroite collaboration avec le personnel d'évaluation REACH et, le cas échéant, avec le siège d'IMPACT HQ. Ces relations s'étendront également au personnel d'ACTED dans les pays. Sur le plan externe, le responsable SIG devra assurer la liaison avec les partenaires nationaux et internationaux, notamment les points focaux de la GI dans les ONG, les agences des Nations Unies et les Clusters.
L'OBLIGATION DE RENDRE DES COMPTES AUX COMMUNAUTÉS ET AUX BÉNÉFICIAIRES
Le membre du personnel est chargé de veiller à ce que toutes les relations avec les communautés REACH et les partenaires soient menées de manière respectueuse et consultative. Il convient de veiller à ce que les communautés soient dûment consultées et informées sur les objectifs, les activités, les critères de sélection des bénéficiaires et les méthodes du programme REACH. C'est la responsabilité de chaque membre du personnel REACH.

EXIGENCES
- Bonnes qualifications académiques, de préférence une maîtrise dans une discipline pertinente (p. ex. informatique, géoinformatique, développement Web, technologie de l'information, etc.)
- 1 à 3 ans d'expérience dans le développement de sites Web géospatiaux dans un contexte professionnel de l'industrie
- Portefeuille de projets logiciels réalisés pendant le temps professionnel et/ou personnel
- Expérience avec les frameworks JavaScript généraux (React, Redux, Webpack, Babel, ESLint)
- Expérience avec des frameworks spécifiques à la cartographie web (MapboxGL, Turf, TopoJSON)
- Expérience avec les logiciels de conception de tableaux de bord (Tableau, PowerBI)
- Expérience avec les logiciels SIG de bureau (ArcGIS Pro, QGIS)
- Familiarité avec Linux et les interfaces en ligne de commande (Ubuntu, Debian)
- Familiarité avec les générateurs de sites statiques et les applications web progressives (Gatsby, Suivant)
- Connaissance des plates-formes en tant que service (AWS, Azure, GCP) et CI/CD (Netlify, CircleCI)
- Connaissance d'autres langages de programmation généraux (Python, R) a plus
- Connaissance des CMS sans tête (Netlify CMS, Contentful, Strapi) un plus
- Connaissance de Microsoft Office et d'Adobe Suite, en particulier Excel, Illustrator et InDesign
Autre :
- Excellentes compétences en gestion d'équipe
- Capacité d'opérer dans un environnement interculturel exigeant de la flexibilité
- Familiarité avec le système d'aide et compréhension des exigences des donateurs et du gouvernement
- Connaissance préalable de la région un atout
- Maîtrise de l'anglais requise
- Capacité de travailler de façon autonome

CONDITIONS
-Salaire défini par la grille salariale d'IMPACT ; le niveau d'instruction, l'expertise, les difficultés, la sécurité et le rendement sont pris en compte pour les primes de rémunération.
-Allocation de subsistance mensuelle supplémentaire
-Nourriture et logement gratuits dans la pension de famille ou dans l'allocation logement de l'organisation (selon la durée du contrat et le pays d'affectation).
Prise en charge des frais de transport, y compris le billet aller-retour supplémentaire + franchise bagages.
-Fourniture d'une assurance médicale, d'une assurance vie, d'une assurance rapatriement et d'une assurance retraite.

COMMENT POSTULER
Veuillez envoyer, en anglais, votre lettre de motivation, votre CV et trois références à jobs@texte-a-enlever.impact-initiatives.org
Veuillez l'indiquer dans l'objet de votre courriel :
- La référence de la position : Réf : 19/SSD/GISOWEB01
- Une indication de l'endroit où vous avez trouvé ce poste vacant pour la première fois : IMPACT website / Reliefweb / CAGI / Coordination Sud / Georezo / Site carrière universitaire / contact personnel / autre.

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