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[CDI] Cartographe (H/F) - Courbevoie (92)

Contact pour postuler : directionrh@texte-a-enlever.xpfibre.com

XPFIBRE - Siege social : 124 boulevard de Verdun 92400 Courbevoie

Direction des Programmes - Cartographie/Bureau Etudes

XpFibre opère des contrats conclus avec les collectivités, dans le but de fournir des services neutres
aux opérateurs commerciaux. L'exécution se fait au travers de sociétés dédiées, dont le capital est
détenu par XpFibre et éventuellement des actionnaires minoritaires.

Dans le contexte de respect de la qualité des services FTTH/FTTE/FTTO, sur l'ensemble du territoire en
France, l'Opérateur d’Infrastructures (OI) XpFibre conduit des projets d'amélioration de la qualité de
son réseau. Au sein de l’équipe Cartographie, nous recherchons un(e) cartographe (H/F) en CDI dès
que possible.

Plusieurs programmes de renforcement de la qualité de service et de renforcement de l'exploitation
sont attendus, afin de répondre à nos exigences contractuelles. Afin de mener à bien ce projet, la
Direction des Programmes XpFibre a besoin d'être accompagnée par une expertise dans la conduite
de projets.

Votre futur périmètre et vos futures activités : 
• Outils d'éligibilité : Participation à la mise en place d'outils d'éligibilité pour les zones
forfaitaires et mise en place de processus pour les études sur mesure
• Support aux études d’ingénierie : Etude et identification du parcours fibre exceptionnel pour
toutes les DSP (Délégation de Service Public) XpFibre
• Support aux équipes commerciales : Participation aux réunions hebdomadaires avec les
commerciaux pour répondre à leurs interrogations sur les aspects SIG (Système d’information
Géographique)
• Appel d'offre : Participation à l'analyse et réponse aux AO (Appels d’Offres) dans les domaines
techniques/cartographiques, suivi du projet, production des livrables (mémoires techniques,
données SIG (Système d’information Géographique), APS (Avant-Projet Simplifié) dans le cadre
des réponses aux AO, participation aux soutenances et présentation des offres 
• Référentiel fibre : Contrôle de la qualité/cohérence des données modélisées par nos
partenaires et faire faire les corrections nécessaires
• GCBLO : Vérification et consolidation des données liées à l'utilisation des infras GCBLO (Génie
Civil Boucle Locle Optique) pour régulariser les factures associées liées au GCBLO

Ce que l’on aimerait retrouver chez vous :

• Une expérience dans le domaine des télécoms est indispensable (minimum 2 ans)
• Idéalement, des connaissances générales associées aux métiers de la Fibre Optique
(Architecture d’un réseau FTTH/FTTE/FTTO et matériels associés (câbles, boites optiques,
supports, …))   
• Une participation active à la recherche de solutions techniques et d’industrialisation
• Une capacité de suivi qui garantit la qualité des données SIG en lien avec nos référentiels

Vos compétences techniques : 
• Maîtriser la conception de réseaux télécom
• Maitrise des outils SIG : QGIS et ESRI (Arcgis Pro, Arcgis Online)
• Structuration de bases de données géographiques
• Bonne connaissance de l’outil FME indispensable
• Conception et administration des bases de Données (PostgreSQL/PostGIS)
o Intégration et maintenance des données
o Mise à jour des données dans PostGIS
o Mise en place d’une structuration des données issues d’autres sources

Votre personnalité/votre savoir-être :
• Être autonome et rigoureux
• Savoir travailler en équipe et de manière transversale et avoir le sens du service
• Être force de proposition et orienté solutions
• Être polyvalent et avoir le sens de responsabilités
• Avoir le sens des relations et de la communication (Bienveillance, empathie...)

Votre formation / vos diplômes : 
Cartographe et/ou géomaticien (BAC +5) + 2 années d’expérience dans la fibre optique ou plus
Diplômé d’une école d’ingénieur généraliste/Télécom/Génie Civil

Informations complémentaires : 
• Poste basé à Courbevoie (92400)
• CDI temps plein, statut cadre
• 27 congés payés + RTT
• Tickets restaurants
• Mutuelle familiale (+ surcomplémentaire possible)
• Titre de transport pris en charge à 90% par l’entreprise
• 2 jours de télétravail par semaine (à partir de 6 mois d’ancienneté)